Wir bei Aenova streben jeden Tag danach, ein noch besserer Arbeitgeber und ein noch besseres Unternehmen zu sein.
Unser Engagement ist in unserer Aenova CSR Policy definiert und besteht aus:
Gesundheit und Sicherheit
Wir investieren kontinuierlich in relevante Zertifikate, z.B. ISO 45001.
Unsere Gesundheits- und Sicherheitsbilanz ist branchenführend und wir fördern Initiativen, darunter verhaltensbasierte Sicherheit, ganzheitliches Risikomanagement, Ursachenanalyse und Gefahrenerkennung.
Unsere lokalen und unternehmensweiten Corona Task Forces stellen die Sicherheit der Mitarbeiter an erste Stelle und garantieren zugleich die Kontinuität der Versorgung unserer Kunden.
Wir überwachen den vollständigen Compliance-Status unserer Standorte über unternehmensinterne HSES-Audits.
Arbeitsplatz
Wir tolerieren keine Form der Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Rasse, Herkunft oder anderen persönlichen Merkmalen.
Wir geben allen Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Chancen für ihren Karriereweg innerhalb von Aenova.
Vielfalt ist unsere tägliche Normalität: Bei Aenova arbeiten aktuell Mitarbeiter aus 58 Nationen.
Umwelt
Wir arbeiten kontinuierlich an der Reduzierung unserer Emissionen.
Standorte sind zertifiziert nach ISO 14001 (Umwelt), 3 nach ISO 50001 (Energie).
Wir fördern Wasserkraft als "klimaneutrale" Energie und erneuerbare Energieerzeugung mit Solaranlagen an den Standorten.
Wir investieren laufend in hochmoderne Kraft-Wärme-Kopplungsanlagen.
Wir führen regelmäßige Energieaudits an den Standorten zur Identifizierung weiterer Optimierungspotenziale durch.
Nachhaltigkeit
EcoVadis-Silbermedaille 2022
Lückenlose PSCI (Pharmaceutical Supply Chain Initiative) Readiness durch Kundenaudits nachgewiesen
Mitglied im MSC (Marine Stewardship Council)
Kontinuierliches Tracking von Umweltdaten über Ecodesk für wichtige Kunden