Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Marburg ist Kompetenzzentrum für innovative Solida.
Ihr Aufgabengebiet
Strategisches Management der Engineering-Funktionen, einhergehend mit Führung, Entwicklung sowie Erfolgskontrolle der Teams Projects & Qualification sowie Facilities & Infrastructure (insgesamt 8 Mitarbeitende)
Projektmanagement und ggf. Leitung standortbezogener Investitionsprojekte entsprechend des Standort-Masterplans einschließlich ordnungsgemäßer Inbetriebnahme und Qualifizierung
Sicherstellung einer hohen Zuverlässigkeit der Anlagen, Ausrüstung, Geräte sowie Gebäude mit dazugehöriger Infrastruktur gemäß regulatorischen (GMP), gesetzlichen und internen Vorgaben
Verantwortliche Erstellung des jährlichen Budgets einschließlich Personalplanung und Investition für technische Anlagen
Technologische Weiterentwicklung des Standorts sowie Reduzierung des CO2-Footprints
Mitwirkung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie
Berichtslinie an den Standortleiter und Mitglied des Site-Leadership-Teams
Ihr Profil
Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik) oder vergleichbar, kombiniert mit idealerweise Kenntnissen in der Pharmaindustrie
Erfahrene Führungskraft, authentische Persönlichkeit mit nachweisbarerem Erfolg im Aufbau, Entwickeln und Führen von high performing Teams
Professionelle Projekt- und Change-Management Skills
Erfahrungen mit Planung und Umsetzung von Investitionsprojekten (Anlagen und Gebäude)
Affinität zu lösungsorientiertem Handeln, gutes Organisations- sowie Kommunikationsvermögen
Gute allgemeine IT- sowie verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse
Ihre Motivation
Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und
eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine “get-it-done“-Kultur und denken lieber in Lösungen als in
Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch!
Bei Fragen bin ich - Marius Kraus / Human Resources - gerne für Sie da: +49 170 7454761